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标题: Costco明年7项重大变革：结账、药房迎新变化 [打印本页]
作者: cargo    时间: 4 天前
标题: Costco明年7项重大变革：结账、药房迎新变化
Costco明年7项重大变革：结账、药房迎新变化
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年年靠1.50元热狗套餐刷存在感的Costco，正在为2026年做一次大级升级——从门店数量、会员制度，到结账速度、药房、加油站，甚至员工工资，几乎全部都要变......多伦多部分门店，已经开始试点。4 y& P: V# A; c& @" }; |6 z

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2025年已经有不少变化，2026年动作更大
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: K# N/ |  f0 `: y; H3 t8 x  K其实，Costco在2025年已经做了不少调整，很多老会员可能已经注意到：
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4 x" Z& l6 u- N& k0 d. U门店数量持续扩张
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美食广场重新换回可口可乐(Coca-Cola), z2 t1 ]0 v  @$ m
入口处多了会员扫码设备，查得更严1 G5 @# O! g+ T7 Z6 O) _+ i2 g
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' B5 Z# E3 [% m0 t6 j- f但这些只是开始。Costco在2026年将有更多大动作，包括：1 E* ]. w  q+ W! D% s
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1. 进一步扩张规模：全球再开35家新店* `0 y) g7 X6 }2 Z" i

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$ a. _& b8 M( K8 b8 R: Z4 WCostco计划在2026财年全球新开约35家仓储门店，其中5家为旧门店搬迁，因此净新增门店数量为30家。目前，Costco共运营914家仓储式门店，其中大部分(629家)位于美国，另有110家位于加拿大。
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虽然官方尚未单独公布“加拿大具体会新开多少家”，但可以确定的是，加拿大仍然在Costco的重点扩张名单中。' G4 ]( Y8 F3 e

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2. 全球首个独立加油站 + 更严格的会员验证3 ^: ?7 }8 Y4 M
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$ [5 ]/ u* P) c* [2 HCostco计划开设全球首个拥有40个加油泵的独立加油站，是其迄今为止规模最大的加油站，选址位于美国加州Mission Viejo，预计将于2026年春季投入使用。必须是Costco会员，才能加油。
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" U$ e  P0 N7 C% p4 Z/ Y, J) Z与此同时，美食广场的“会员验证”也会越来越严格。Costco正在持续推广会员扫码设备，以确保只有会员才能享用经典的1.50员热狗套餐。
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这也意味着，过去“蹭吃热狗”的空间被彻底封死。) |' c; X7 |9 y( F+ T
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3. 药房服务升级：账单变得更透明
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- a- N  \/ G. X& h/ R; G) {在药房板块，Costco也要动刀。
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未来，Costco将与药品福利管理公司Navitus合作，为其客户提供更透明、固定的药价体系，让会员能看到药品的真实成本，并享受优惠价格，尤其是在处方药费用方面。( @" V, k4 L7 J. B9 O& P; Q
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2 s- i- {: v: U3 @4. 加快结账和离店速度
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Costco计划通过以下方式减少排队时间：
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5 F, C9 v) a5 A安排工作人员在顾客排队时提前扫描商品(小额交易)：这样顾客最后到收银台时，无需从购物车中取出任何商品即可完成付款。多伦多部门Costco门店已经开始试行相关服务。
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! _1 A$ g# o$ k在出口引入“扫码即走(scan-and-go)”系统：该系统允许会员使用手机App，自己在商品上逐件扫码结账(类似自助结账)，无需再拿着商品在收银台排队。付款后会获得一个防篡改的二维码，在出口处由系统快速核验，无需纸质收据。
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扫码即走技术目前已被Sam’s Club在内的多家零售商采用(图源：Sam’s Club)
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5. 自有品牌“就近生产”，把成本打下来& W- q7 y+ |  L+ G3 |, _6 j
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/ R, T3 b# _/ ]- V, L: F2 t另一个重头戏，落在Costco的“亲儿子”——Kirkland Signature自有品牌上。  u( G3 F6 z3 ^  K# x
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2 e  d9 B* `& z  J# V& I* i% k- GCostco计划将部分Kirkland产品的生产线移至更接近销售市场的地区，以降低物流和制造成本。
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6. 推出更多、更便宜的Kirkland产品
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生产成本下降将有助于Costco推出更多Kirkland产品。2 q, C9 o3 R8 r7 f

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) K( p) d; B: r这意味着，未来你在Costco看到的Kirkland品类会更丰富。价格竞争力，也有望进一步拉开与其他品牌的差距。$ `1 T8 z1 g7 \6 r5 Z2 ?
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7. 员工加薪4 M+ R$ ~% v' f, k

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8 g3 {4 t( h' ]- \; D- c9 {' t- k最后，是员工待遇。
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0 N1 o% K3 `6 I5 V+ MCostco计划在2026年根据不同薪资级别，将员工时薪提高0.50至1元不等。不过，有声音指出，在当前通胀环境下，这样的涨幅，未必完全跟得上生活成本的上涨。5 W9 Q2 I  _! ?4 m
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需要注意的是，Costco的财年从每年9月开始，因此上述一些变化可能已经在你附近的门店开始推行。
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未来一年，更多变化将陆续在各地Costco门店落地。& {3 {' x7 {/ S; x
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+ o/ B, R3 A7 M- p+ z1 R* C" p你最近一次去Costco，有没有已经感受到这些变化?
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